Diplomado Liderazgo y Desarrollo de Habilidades Blandas

Modulo I: El Liderazgo transformador

Liderazgo

• ¿Qué es liderazgo?
• Teorías del liderazgo
• ¿Quién puede ser un líder?
• Liderazgo en Tiempos de Crisis.

Las habilidades blandas

• ¿Qué son las habilidades blandas?
• ¿Por qué es importante desarrollarlas?
• Identificando las habilidades blandas.
• Las habilidades blandas del personal de atención a la primera infancia.

Relaciones Interpersonales

• Desarrollo de Relaciones.
• Comunicación Interpersonal.
• Comunicación no verbal.
• Norma para mejorar la comunicación no verbal.
• Superar las barreras de comunicación.
• Uso de la retroalimentación verbal y no verbal.
• Comunicación persuasiva.
• Desarrollo de la escucha activa.
• Conversaciones estresantes.

Módulo II: Inteligencia Emocional

• Inteligencia emocional

• ¿Que son las emociones?
• La inteligencia emocional.
• Teoría de la inteligencia Múltiples.
• Su aplicación en la docencia.
• Habilidades propias de la inteligencia emocional.
• Autoevaluación de la inteligencia emocional.
• Control de las emociones.

La Autoestima

• Qué son la autoestima y la autoimagen.
  • Dimensión actitudinal.
  • Dimensión conductual.
• Tipos de Autoestima.
• Pilares de la autoestima.
• La adquisición de la autoestima.
• La autoafirmación.
• El conocerse bien y darse a conocer.
• La autoestima y las relaciones con los demás.
• La autoestima de los padres en la vida familiar.
• Ejercicios de autoestima.

Las habilidades sociales

• Las habilidades sociales.
• Porque necesitas habilidades sociales.
• Como mejora la inteligencia emocional.
• Estrategias para mejorar tus habilidades sociales.
• Como construir tu relación con otros.
• Estrategias de gestión de las relaciones.
• Como la inteligencia emocional afecta tus relaciones y tu trabajo.
• Como desarrollar el liderazgo en tu vida.
• Ejercicio y práctica.

Módulo III: Manejo del estrés y la depresión

El estrés

• Decodificando el estrés y la ansiedad.
• Sobrellevando el estrés.
• El estrés en el cuidador.
• Alivio y manejo de la ansiedad en el cuidador.
• Que provoca ansiedad al cuidador.
• Su cuerpo para una salud optima.
• Las preocupaciones y el pánico.
• Técnicas de relajación la inducir a la calma.

Identificando la Depresión en niños y niñas en la primera infancia

• La depresión.
• Tipos de depresión.
• Frecuencias y sus causas.
• Diagnóstico y tipo de depresión.

• Diagnóstico y alivio.

Modulo IV: Manejo de conflicto

El conflicto

• Definición del concepto de conflicto.
• Tipos de conflictos.
• Generadores de conflictos.
  
  • Intrapersonales.
  • Interpersonales.
  • Personales/funcionales.
• El conflicto constructivo y el destructivo.
• Las teorías del conflicto, el caos y la complejidad.
• Diagnóstico del conflicto.

Manejo del Conflicto

• Identificación de conflictos interpersonales
• Modelo de patrones para el manejo de conflictos.
• Proceso para el manejo de conflictos.

Coaching Personal y profesional

• ¿Qué es el Coaching? Definición.
• Historia y origen del coaching.
• La filosofía del coaching.

¿Cómo debe ser un coaching efectivo

• Bajo los postulados del coaching afectivo.
• El proceso del coaching afectivo.
• Punto de partida.
• Fase del proceso de coaching.
• Efectuar diagnóstico de tus fortalezas como docente: áreas a mejorar.
• El plan de acción personal.